STEM en Colombia

Empresas que apoyan a las mujeres en STEM en Colombia

 

1. IBM: Esta empresa multinacional de tecnología tiene un fuerte compromiso con la diversidad y la inclusión en el lugar de trabajo. En Colombia, IBM ofrece diversos programas para apoyar a las mujeres en STEM, como becas, mentorías y programas de desarrollo profesional.

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2. SAP: Esta empresa alemana de software también tiene un gran compromiso con la equidad de género. En Colombia, SAP ofrece programas como "Mujeres en Tecnología" y "TechWomen", que buscan aumentar la participación de las mujeres en las carreras STEM.

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3. Ecopetrol: La empresa petrolera más grande de Colombia también está comprometida con la promoción de la diversidad y la inclusión. Ecopetrol ofrece programas como "Mujeres STEM Ecopetrol" y "Talento STEM Femenino", que buscan atraer, desarrollar y retener a mujeres en carreras STEM.

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4. Microsoft: Esta empresa multinacional de tecnología también tiene un fuerte compromiso con la diversidad y la inclusión. En Colombia, Microsoft ofrece programas como "Girls in STEM" y "DigiGirlz", que buscan inspirar y empoderar a las niñas a seguir carreras STEM.

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5. Fundación Telefónica: Esta fundación sin ánimo de lucro trabaja para promover la educación y la formación en tecnología. En Colombia, la Fundación Telefónica ofrece programas como "ProFuturo" y "Mujeres Tech", que buscan aumentar la participación de las mujeres en las carreras STEM.

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Estas son solo algunas de las empresas que apoyan a las mujeres en STEM en Colombia. Es importante destacar que cada vez hay más empresas que se están comprometiendo con la diversidad y la inclusión en el lugar de trabajo, y que están ofreciendo programas específicos para apoyar a las mujeres en STEM.

Otras empresas que apoyan a las mujeres en STEM en Colombia:

• Bancolombia
• Grupo Sura
• Cementos Argos
• Nutresa
• Rappi
• Siemens
• 华为
• EY
• Deloitte

Recursos adicionales:

• Asociación Colombiana de Mujeres en STEM
• Red Nacional de Mujeres STEM
• Ministerio de Ciencia, Tecnología e Innovación

Conclusión:

Es importante que las empresas continúen apoyando a las mujeres en STEM para que puedan alcanzar su máximo potencial y contribuir al desarrollo del país. Las mujeres tienen mucho que ofrecer al mundo de la ciencia, la tecnología, la ingeniería y las matemáticas, y es importante que se les brinden las mismas oportunidades que a los hombres.